Un armatoste es un mueble tosco e inutil que generalmente, estorba y nadie quiere. En su momento, muchas creaciones invaluables de nuestra vida diaria fueron consideradas inútiles por algún "experto". Por ejemplo, HP rechazó la idea de Steve Wozniak:la computadora personal. En 1983, Atari rechazó la consola de juegos que se convirtió en Nintendo. En 1876, Western Union rechazó el invento de Alexander Graham Bell: el teléfono, aduciendo que más parecía un juguete. Bill Gates, en su momento, rechazó los dispositivos de libros electrónicos y Carles Chaplin argulló que el sonido en el cine sería una moda pasajera. Conocemos la historia...Este blog es un vehículo para expresar y producir ideas, sea que a otros les parezcan "armatostes" o no.
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domingo, 28 de enero de 2018

Acoso Sexual

ACOSO SEXUAL

Primero que todo ¿Qué es acoso sexual? Según define la Organización Internacional del Trabajo acoso sexual es un comportamiento en función del sexo, de caracter desagrable y ofensivo para la persona que lo sufre. Para que se trate de acoso sexual es necesaria la confluencia de ambos aspectos negativos: no deseado y ofensivo. 

El acoso sexual es una de las experiencias mas desagradantes, traumaticas y ofensivas ya que es una discriminación contra la mujer o discriminación de género o violencia contra la mujer. ¿Y como se manifiesta el acoso sexual? El acoso su puede presentarse de diferentes maneras:
  1. Como chantaje
  2. Como ambiente laboral hostil
  3. Los comportamientos pueden ser:
  • Fisica
  • Verbal
  • No verbal
Un 22 de octubre del 2017 a las 3 de la madrugada se publico online sobre el especialista de los Angeles Times en Hollywood que desde hace 20 años el citaba a 38 mujeres -31 con nombre- que aseguraban que el cineasta James Toback habia abusado de ellas. "EMPEZARON A LLEGAR CORREOS DE MUJERES QUE HABIAN LEIDO LA HISTORIA Y NO SE LO PODIAN CREER, LES HABIA PASADO LO MISMO". menciona Whipp 

Solo un dia despues, tenia 200 testimonios mas, dias depsues ya tenian unos 310.
En Estados Unidos y en Hollywood esta trascendiendo bastante este problema sobre el acoso sexual. Y quizas famosos como James Toback,Brett Ratner o incluso Harvey Weinstein no mencionan nada en público pero Kevin Spacey y Dustin Hoffman si. Ellos son la medida de lo que esta pasando ahora, las victimas se estan atreviendo a hablar no solo contra los hombres poderosos económicamente, sino tambien contra personajes de enorme status social, adorados por millones de personas. 

Ahora en la actualidad ya llegamos ha un punto que las victimas hablan por si solas, para hablar contra personas poderosas ya que no es facil dice Whipp. Antes lo toman como algo super indiferente pero ahora es un tema super serio y controversial ya que denigra a una mujer. Por ende ahora cuando sale una noticia sobre un acoso los periodistas colaboran las historias y las verifican y eso ayuda a muchas victimas. 

Otro caso tambien seria el de Bill Cosby, el mantenia cierto respeto para la industria. Pero mencionan que el comportamiento sexula de el era un secreto de el desde los setenta.Muchas mujeres contaron sus experiencias con el. Una lo denuncio. Y asi poco a poco lo fueron tachando de la industria. 
Julio 2015, el confeso que compraba drogas para darselas a las mujeres y tener sexo con ellas. Y desde entonces se cancelo una gira que tenia planeada para ese año como si no hubiese pasado nada. Sin embargo Cosby cayó por su confesion, no porque decenas de mujeres revelaran que las habia violado. Y fue ese déficit de credibilidad de las victimas es lo que se ha acabo con el caso Weinstein.

Y de esta manera podemos concluir que en todo el mundo hay miles de millones de casos de acoso sexual y hay tantas mujeres que se callan por que piensan que no seran escuchadas pero ahora hay tanta tecnologia, hay tantas maneras de difundir un mensaje y mas sobre acoso sexual. Y que aconsejo yo siempre para prevenir un acoso sexual donde sea escuelas, trabajos, etc.
  1. Una declaracion de criterios o principios;
  2. Un procedimiento de denuncia adaptado al acoso sexual, que respete la confidencialidad;
  3. Sanciones disciplinarias progresivas;
  4. Una estrategia de formacion y comunicacion.



Bibliografia
  • http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---americas/---ro-lima/---sro-san_jose/documents/publication/wcms_227404.pdf
  • http://www.latimes.com/entertainment/la-et-mn-james-toback-sexual-harassment-allegations-20171018-story.html
  • https://elpais.com/cultura/2017/11/04/actualidad/1509814540_712083.html

1 comentario:

  1. No es un tema de mi agrado ,No tengo un punto de vista crítico ni opiniones al respecto , es un tema que ignoro o de poco interés o importancia para mi ya que a lo mejor jamás lo he vivido o experimentado ,sin embargo esta es una realidad de la cual estar consciente ya que se trata de un problema muy común sobre todo en el ámbito laboral por lo cual hay que estar informados y Saber de lo que trata , que implica y como combatirlo y u enfrentarlo ya que es un mundo en el cual como estudiantes y futuros profesionales dentro de poco formaremos parte

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